Dla jednego z naszych klientów poszukujemy kandydatów na stanowisko: Senior Java Developer w Warszawie.


Jak pracujemy:
Wewnątrz organizacji - u klienta - koncentrujesz się na jednym projekcie - rozwijasz kilka projektów jednocześnie - możesz zmienić projekt - masz wpływ na wybór narzędzi i technologii - masz wpływ na rozwiązania technologiczne - masz wpływ na produkt - tworzysz kod "od zera" - koncentrujesz się na rozwoju produktu – scrum.

Jak pracujemy nad projektem
*code review
*statyczna analiza kodu
*wzorce projektowe
*DDD
*TDD
*wsparcie architekta / lidera technicznego
*active monitoring
*narzędzia do trackowania zadań
*zarządzanie długiem technologicznym
*automatyzacja testów
*środowiska testowe
*testy funkcjonalne
*testy jednostkowe
*testy wydajnościowe
*testy manualne

Technologie, których używamy
-Wymagane
*Java
*Spring Framework
*Spring Boot
*GitLab
*SQL
*Hibernate
-Mile widziane
*Gradle
*Grafana
*Docker
*Kubernetes


Twój zakres obowiązków:
*Projektowanie oraz implementacja oprogramowania Java;
*Dbałość o jakość kodu i zgodność z obowiązującymi standardami;
*Przygotowywanie i aktualizacja dokumentacji technicznej;


Nasze wymagania
*Minimum 5 lat doświadczenia na stanowisku developera Java.
*Bardzo dobra znajomość języka Java.
*Bardzo dobra znajomość technologii: Spring Framework, Spring Boot, Hibernate.
*Praktyczna znajomość Test Driven Development.
*Bardzo dobra znajomość SQL (baza danych PostgreSQL/ MSSQL).
*Znajomość Tomcat.
*Znajomość Gradle.
*Znajomość systemu kontroli wersji Git.
-Mile widziane:
*Znajomość metodyk Agile.
*Znajomość narzędzi infrastrukturalnych: Docker, Kubernetes.

To oferujemy:
*Wynagrodzenie od 12000zł netto.
*Współpracę na podstawie umowy o pracę/kontrakt b2b
*Współpracę w zgranym zespole
*Dużą swobodę w realizacji ambitnych, długofalowych projektów
*Możliwość rozwoju kompetencji w obszarach najnowszych technologii
*Udział w projektach informatycznych o ogólnopolskiej skali
*Szkolenia wewnątrzfirmowe
*Szkolenia zewnętrzne
*Wsparcie merytoryczne od liderów technologicznych
*Wymiana wiedzy technicznej w firmie

Benefity
*dofinansowanie zajęć sportowych
*prywatna opieka medyczna
*dofinansowanie szkoleń i kursów
*możliwość pracy zdalnej
*elastyczny czas pracy
*spotkania integracyjne
*firmowa drużyna sportowa
*firmowa biblioteka
*brak dress code’u
*parking dla pracowników
*strefa relaksu
*jeden krótszy dzień pracy
*dzień rozwoju

Wyślij swoją aplikację na:warszawa@asistnet.pl

Pamięta o przesyłaniu CV z klauzulą:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)”.
INFORMACJA NA TEMAT ADMINISTRATORA DANYCH
Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016, str. 1), dalej „RODO”, informuję, że:
Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Asistwork Sp. z o. o. z siedzibą ul. Żmigrodzka 244, 51-131 Wrocław, zwana dalej Spółką;
Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu rekrutacji na podstawie art. 6 ust 1 pkt a wyrażeniu zgody na poczet przyszłych rekrutacji na podstawie art. 6 ust 1 pkt a, a w zakresie wizerunku – art. 9 ust. 1 pk;
Podane przez Panią/Pana dane osobowe będą udostępniane potencjalnym pracodawcom jeśli wyraził Pan/Pani stosowną zgodę w treści swojej aplikacji;
Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody na przetwarzanie jego danych w tych celach, ale w przypadku rekrutacji nie dłużej niż 2 lata;
Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem;
Posiada Pan/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.;
Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne;
Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w tym również w formie profilowania;
Podane przez Panią/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego; Podanie danych w zakresie wskazanym w dokumentach aplikacyjnych jest dobrowolne, ale niezbędne w celu uczestnictwa w procesach rekrutacyjnych.
Asistwork Sp. z o.o. jest działającą na rynku polskim agencją doradztwa personalnego i pracy tymczasowej nr 10052.